技術・人文知識・国際業務– category –

1. 在留カード偽造確認がなぜ必要か 外国人を雇用する企業が偽造カードを見抜けず雇用すると、 不法就労助長罪（3年以下の懲役または300万円以下の罰金） 企業の社会的信用失墜 行政処分・取引先からの契約解除などの重大リスクが発生します。 2. 在留カー...

外国人を雇用する際、在留資格の確認は必須事項です。確認を怠ると、事業者も刑事罰や行政処分の対象になる可能性があります。本記事では、採用前から雇用後まで、外国人雇用で注意すべき在留資格管理のポイントを徹底解説します。 1. 外国人雇用前に必ず...

2025年8月、在留資格「技術・人文知識・国際業務」（通称：技人国）を持つ外国人派遣社員の就労実態が大きく報道され、入管庁が調査に乗り出す方針を示しました。本記事では、なぜ問題になっているのか、どのような背景があるのか、そして今後どのような影...

✅ この記事でわかること 転職後、技術・人文知識・国際業務ビザの更新申請はどうなるのか？ 更新時に必要な書類・注意点とは？ 不許可リスクを避けるポイントを徹底解説！ 🎯 想定読者 日本で就労中の外国人で、技術・人文知識・国際業務ビ...

はじめに 在留資格「技術・人文知識・国際業務」（通称：技人国ビザ）は、日本で働くための代表的な就労ビザです。しかし、学歴と勤務先の職務内容の関連性が不十分だと不許可になるリスクが高いことをご存じでしょうか？ この記事では、申請において最も...

「技術・人文知識・国際業務ビザが不許可になったらどうしよう…」「なぜ不許可になったのか理由が分からない」 就労ビザの中でも申請件数が多い「技術・人文知識・国際業務ビザ」ですが、実は不許可になるケースが少なくありません。本記事では、不許可に...

🔍 はじめに 「家族滞在ビザで日本に住んでいるけど、離婚したらどうなるの？」このようなお悩みを持つ外国人の方は少なくありません。 実は、「家族滞在」の在留資格は、主たる在留者（配偶者など）との家族関係が前提条件となっているため、離婚...

日本で就職が決まった留学生にとって、次に必要なのは「在留資格（ビザ）の変更」を正しく理解することです。 この記事では、在留資格「留学」から「技術・人文知識・国際業務」などの就労ビザに変更する方法について、具体的な手続きや審査ポイント、必要...